Livre Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Télécharger le PDF - Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick

Télécharger eBook gratuit ➡ http://ebooksharez.info/pl/livres/110776/1016

Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement
Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick
Nb. de pages: 311
Format: Pdf, ePub, MOBI, FB2
ISBN: 9782100840397
Editeur: Dunod
Date de parution: 2022

Télécharger ou lire en ligne Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Livre gratuit (PDF ePub Mobi) pan Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick.
Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick PDF, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Epub, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Lire en ligne , Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Audiobook, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick VK, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Kindle, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Epub VK, Du désir au plaisir de changer - Coaching et management du changement Françoise Kourilsky, Paul Watzlawick Téléchargement gratuit

Overview
Comment réussir à changer ? Cet ouvrage de référence, vendu à plus de 50 000 exemplaires, rappelle notamment que le changement découle d'une nouvelle lecture de la réalité. Pour y parvenir, l'autrice préconise une approche systémique du changement, contre des solutions issues du mode linéaire et binaire de pensée qui provoquent et renforcent les résistances. Grâce à de nombreux exemples, schémas et références, l'autrice accompagne le lecteur vers la compréhension de ce qui sous-tend vraiment le changement : qu'il s'agisse de s'appliquer ces conseils à soi-même ou d'accompagner d'autres personnes. Ce livre s'adresse donc aux managers, aux coachs ainsi qu'à toute personne désireuse d'évoluer et de faire évoluer sa vie professionnelle et personnelle.